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障がい福祉

パートタイム職員募集
 
障がい福祉

電話連絡のうえ、履歴書・職務経歴書を郵送または本所総務課窓口へ持参してください。
書類選考後、面接日時をご連絡いたします。


なお、応募前のご見学を歓迎します。

ぜひお気軽にお電話ください。

本所 総務課 人事担当 0263-72-1871


◆フルタイム職員への登用制度あり
◆通勤手当支給
◆賞与あり
◆勤務時間によっては延長保育手当あり
 ◆週20時間以上勤務の場合は、健康保険・厚生年金・雇用保険加入

就労継続支援B型事業所 支援員 (ま・めぞん)

◇必要な資格
 普通自動車運転免許(AT限定可)
 社会
福祉士、精神保健福祉士(以上、あれば尚可)
◇経験
 不問(福祉関係業務の経験あれば尚可)
◇勤務地
 安曇野市豊科4678-2
◇時給
 1,103
円〜1,173円
 ※処遇改善加算手当込み
◇時間
 平日:午前9時~午後4時(6時間)
 3日~4日/週(応相談)
 ※月に1日程度土日勤務があります。
◇職務内容
 就労継続支援B型事業にて、障がいをお持ちなどで
 企業で働くことに不安や困難がある方々の就労支援や
 生活支援を行っていただきます。
・主に豆腐の製造・販売を通じての支援となります。
◇勤務開始日
 応相談
◇その他
 ご興味のある方には、事業所見学をお願いしています。
 ぜひお気軽にお電話ください。

就労継続支援B型事業所 支援員 (豊科たんぽぽ)

◇必要な資格
 普通自動車運転免許(AT限定可)
 
介護福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士(あれば尚可)
◇経験
 不問(福祉関係業務の経験あれば尚可)
◇勤務地
 安曇野市豊科4095ー1
◇時給
 1,133
円〜1,173円
 ※処遇改善加算手当込み
◇時間
 平日:午前9時~午後4時(6時間)または午前9時~午後4時30分(6.5時間)
 3日~5日/週(1週間あたりの就業時間:20時間~32時間程度)
 ※就業時間・日数:応相談
 ※月に1回程度土日勤務があります。
◇職務内容
 就労継続支援B型事業にて、障がいをお持ちなどで
 企業で働くことに不安や困難がある方々の就労支援や
 生活支援を行っていただきます。
・自主製品づくりの支援(クッキー・パウンドケーキ等)
・施設外就労支援(アルミ缶・新聞紙のリサイクル品の回収作業)
・企業からの受託事業 ほか

◇勤務開始日
 応相談
◇その他
 事前の事業所見学大歓迎です。
 ぜひ、お気軽にお電話ください。

障がい児デイサービスセンター 看護師(ほっぷライフ)

◇必要な資格
 普通自動車運転免許(AT限定可)
 正看護師または准看護士
◇経験
 不問
◇勤務地
 安曇野市豊科
◇時給
 1,350円〜1,370円
◇勤務時間
 午前8時半〜午後5時
 週3日~5日(応相談)
 ※土曜・祝日勤務あり (月に2回程度)
 ※日曜日は定休です
 ※週に30時間以上のお仕事の場合、社会保険完備です。
◇職務内容
 障がいをお持ちの方が通所される障がい者活動支援センターで看護業務を行っていただくお仕事です。
 食事や入浴などの支援も行っていただきます。
◇勤務開始日
 応相談
◇採用人数
 1名
◇採用にあたって重視すること
 協調性を持ち、優しい気持ちで利用者のみなさんと接してくださる方を希望します。

障がい児デイサービスセンター 運転手(ほっぷライフ)

◇必要な資格
 普通自動車運転免許(AT限定可)
◇経験
 不問
◇勤務地
 安曇野市豊科
◇時給
 900円~920円
◇勤務時間
 午前8時30分〜午前10時00分
 午後3時00分~午後5時00分
 ※午前と午後、それぞれお仕事いただきます。(1日4時間程度)
  その間のお仕事はありません。
 週5日
 ※土曜・祝日勤務あり (月に2回程度)
 ※日曜日は定休です。
◇職務内容
 障がいをお持ちの方が通所される障がい者活動支援センターで送迎のための運転業務を行っていただくお仕事です。
◇勤務開始日
 応相談
◇採用人数
 1名
◇採用にあたって重視すること
 協調性を持ち、優しい気持ちで利用者のみなさんと接してくださる方を希望します。
 
社会福祉法人
 
安曇野市社会福祉協議会
長野県安曇野市豊科4160-1
TEL.0263-72-1871
 FAX.0263-72-9130


sasaeai@azuminoshakyo.or.jp
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社会福祉協議会は民間の非営利団体です。「地域福祉」を推進する事業を行っています。
住民の皆さますべてが、毎日を安心して暮らすにはどうしたらいいか…お互いに助けたり、助けられたりしながら、支えあって生きていくことが大切なのです。
そんな「ささえあいの社会」をみんなでつくっていこうとする“住民の・住民による・住民のための福祉”が「地域福祉」です。それは、福祉を受ける側・福祉を担う側を越えた関係、つまり「おたがいさま」の関係なのです。
■ひとりの問題をみんなの課題に
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